追溯至去年10月起合约 改善外判工福利 多万人受惠

发布 : 2019-1-19  来源 : 明报新闻网 用微信扫描二维码，分享至好友和朋友圈

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【明报专讯】特首林郑月娥昨日亦宣布另一政策改动，改善政府外判工或出现「同工不同酬」的问题。林郑月娥在去年《施政报告》提出改善政府服务合约非技术外判工的雇佣福利，包括持续任职满12个月后，员工可获6%约满酬金；若八号风球或以上生效时工作可获1.5倍工资；以及受雇满一个月后可享法定假日薪酬。措施原本今年4月1日起生效，林太昨宣布自去年10月10日、即施政报告宣布当日起，以旧合约条款聘请的超过1万名外判员工，自今年4月1日起，同样可享上述3项福利。

6%约满酬金 八号风球1.5倍计薪

林郑月娥称，在去年10月至今年3月的过渡期内，在抾x??程序阶段和已批出的政府合约约有120份，涉及逾1万人，总合约金额52亿元。

补贴服务承办商 料逾3亿

林郑月娥说，考虑到修订服务合约条款会使服务承办商有额外开支，作为一次过的特殊措施，政府会就此向服务承办商提供补贴，初步估算补贴金额超过3亿元。

工联会麦美娟表示，欢迎政府接纳工联会「预留拨款补发合约酬金」建议，填补政府外判工新旧立约的真空期，令旧合约下的外判工亦可改善待遇。

民主党尹兆坚则表示，改动令更多外判员工得到较好的待遇是好事，但认为只是小修小补，力度不足，要求政府将现时服务承办商标书的工资部分评分（12.5%）提高至25%等。