
自贸港发展建设需人才支撑,海南岛自2018年实施「百万人才进海南行动计划」,目标是到今年引进的各类人才占当时该省人口九分之一,即约100万人。
截至今年3月,海南官方通报已累计吸引85.1万各类人才。南繁研究院科研助理李艺超(图)是其中一人,她数年前与丈夫一起作为科研人才到三亚,定居海岛专研作物育种。一家住在距研究院百米的新公寓,孩子也入读当地小学。
南繁研究院位于三亚崖州湾科技城,这里曾是三亚经济较落后区域,园区甫建设时路不通、车不来,超市、医院、学校也难觅踪[。不到6年,柏油路四通八达,一栋栋商品房拔地而起,不少是作为「人才公寓」。
李艺超和丈夫可享低廉租金或购房补贴,「附近的配套设施都很齐全」。
自贸港面向国际,科技城亦推出外籍人才支持政策,全职引进的高层次人才每人可获20万到400万元人民币奖励。
高端人才受全方位政策扶持吸引来琼,一般年轻人则不然。海南地理偏居一隅,收入水平低、大型企业较少,仍缺乏对年轻人前来就业发展的吸引力。
海口三亚物价高 他城教育医疗较差
海口、三亚作为旅游城市,物价与收入失衡,年轻人面临「高消费、低薪酬」压力,而其他城市的教育医疗资源相对匮乏,一定程度上削弱人才扎根意愿,这是海南今后转型发展面临的课题。近年发展生态旅游的三亚大茅村,村支书李学京提及,村里年轻人大多离乡发展,而作为该村盈利来源的水果加工食品要拓宽销售渠道,离不开年轻人的思路来帮忙。