打工族幸福感排名 安省大西洋省包尾(图)
发布 : 2025-7-04 来源 : 明报新闻网 用微信扫描二维码，分享至好友和朋友圈 | 加关注  明声网温哥华 微信公众号 |
有报告指安省和大西洋省份的打工族在全国职场幸福感调查中得分最差。
ADP最新发表的《职场幸福指数》报告指，安省打工人职场幸福感下滑是一个警号。受雇者普遍感到职场发展停滞、缺乏认可与赞赏，此举凸显当地职场文化存在结构性问题。
尽管其他省份因灵活上班时间及放松政策而令员工的职场幸福感回升，安省的情况却持续恶化。报告发现，超过一半安省员工认为自己在职位上毫无晋升空间，同时他们亦感到被忽视和未获充分重视。
加拿大ADP行销副总裁哈斯拉姆（Heather Haslam）说：「加拿大打工族非常清楚，良好的工作关系及有意义的夏季福利，有助提升职场幸福感。若雇主能认同这些优先事项，可让员工感到受重视，从而建立有归属感的职场环境。」
报告同时称，缺乏灵活性及生活和工作不平衡，是导致员工疲劳与倦怠的主因之一。
国际人力资源公司罗致恒富（Robert Half）在去年发表的报告表示，在加拿大专业人士中，有42%感到倦怠，当中以千禧世代即27至42岁人士尤其明显，占比高达55%；其次是年龄介乎18岁至26岁的Z世代，这一占比为51%；X世代即43至58岁人士则为32%；至于年满59岁的婴儿潮一代则为24%。
造成倦怠的最大原因，是因团队人手短缺而导致工作量过重，占比高达52%；其次是缺乏管理层的沟通与支援及缺乏必要的工具或资源，占比分别为42%和39%。